Por dónde empezar: 10 episodios de Tiene que haber algo más para escuchar primero

Por Magali Bejar · Actualizado el 8 de octubre de 2026

Cómo se armó esta selección

Tiene que haber algo más tiene cerca de 190 episodios con página propia, y elegir el primero abruma. Esta guía propone diez, uno por momento, para que no dependas del azar. Es una selección editorial, sin ranking ni datos de audiencia, y deja afuera a muchos invitados que también valen la pena.

Para armarla se revisaron la bio, la lista «De qué hablamos» y, cuando la página la incluye, la transcripción de cada episodio. Cada descripción dice solo lo que figura en esas páginas. Lo que cuenta cada invitado es su relato personal, y no se presenta como dato verificado. Las páginas no indican la duración de manera uniforme, así que no la damos: compruébala en tu plataforma.

La guía sirve también si quieres un podcast para escuchar en el trabajo: cada entrada indica de qué trata la conversación y para qué momento sirve, de modo que puedes elegir según lo que tienes enfrente esa semana.

Si X, escucha Y: la tabla de decisión

Si no estás seguro de tu momento, empieza por la primera fila que te suene cercana. Con un solo episodio escuchado a fondo ganas más que con diez a medias.

Si estás buscando trabajo

Elizabeth Arredon Mier: cómo contar tu experiencia

Elizabeth trabaja en LinkedIn como Senior Customer Success Manager y antes pasó diez años en Microsoft, ocho de ellos en reclutamiento. Según la página del episodio, calcula que revisó más de 10.000 currículums.

En la conversación propone tres preguntas para resumir cada experiencia en el CV y en LinkedIn: qué hiciste, cómo lo hiciste y qué resultado o impacto tuvo. También cuenta su propia transición de recursos humanos a customer success, y explica que en el equipo de reclutamiento de LinkedIn se fijan en las habilidades transferibles y no solo en el cargo anterior. Escúchalo si tu currículum enumera tareas pero no deja ver resultados. Más detalle en la pieza qué miran los reclutadores en un CV.

Rebeca Salinas: el proceso de selección por dentro

Rebeca es psicóloga de formación y tiene más de siete años en reclutamiento técnico, trabajando con empresas de América Latina y Estados Unidos. La página la presenta explicando cómo cambió la contratación con el trabajo remoto.

Cuenta las etapas habituales: la postulación, la charla con quien recluta, la entrevista con el área y, a veces, una conversación final con alguien de más jerarquía. Dice que cada etapa puede descartar al candidato. Explica además por qué a veces no hay respuesta tras una entrevista, y la charla toca las tareas entregables que piden algunas empresas durante el proceso. Su consejo organizativo es concreto:

«Ten todas tus propuestas, si puedes, en un Excel para que sepas en qué instancia vas»

Escúchalo si estás en varios procesos a la vez. Hay más en cómo superar una entrevista de trabajo.

Reisy Abramof: de la oficina al trabajo remoto

Según la página, Reisy es nómada digital desde hace siete años y fundó Trabajando Remoto, una plataforma que conecta a profesionales latinoamericanos con oportunidades laborales sin límites geográficos.

El episodio recorre su infancia entre Brasil y Venezuela, el paso del mundo corporativo al trabajo remoto, el burnout que cuenta haber vivido en São Paulo, un proyecto social en Malasia y su decisión de dejar un puesto de directora para emprender. Habla también de cómo superó el miedo a hablar en público. Escúchalo si el trabajo remoto te atrae pero dudas de que se pueda sostener en el tiempo. Para el recorrido completo, mira la colección de podcasts de trabajo remoto en español.

Si piensas en emprender o algo salió mal

Diego Saez Gil: relaciones, pivotes y un equipo remoto

Diego fundó y dirige Pachama, una empresa que usa inteligencia artificial y datos satelitales para verificar la captura de carbono de ecosistemas naturales. Antes cofundó Bluesmart y WeHostels.

En el episodio cuenta cómo construyó una red de contactos al mudarse a Estados Unidos con poco dinero y poco inglés. Dice que lo rechazaron cientos, quizás miles de veces al comienzo, y que aprendió a no tomarlo como algo personal. Aconseja escribir mensajes más cortos y contar tu idea a todo el mundo. Habla de cerrar Bluesmart y de por qué Pachama funciona con un equipo remoto. Escúchalo si estás en la etapa de armar relaciones y validar una idea. La colección de entrevistas a emprendedores ofrece más opciones.

Pepe Villatoro: perderlo todo y seguir

Pepe es un físico mexicano que vive en España y cofundó Fuckup Nights, un movimiento de historias de fracaso presente, según su bio, en 90 países.

Cuenta que a los 32 años perdió todo su dinero cuando su padre fue involucrado en un fraude, y cómo eso cambió su idea de éxito. Lo resume así:

«Mi definición de éxito es estar bien con perderlo todo.»

En el episodio también describe las señales con las que reconoció su propio agotamiento y su experiencia con planes de acciones de empresas tecnológicas. Escúchalo si buscas una historia de fracaso contada sin maquillaje. Tienes más de este tipo en aprender de los errores.

Si te cuesta decidir en qué enfocarte

Santiago Bilinkis: decir que sí y decir que no

La conversación con Santiago Bilinkis, cofundador de Officenet, recorre cómo elige en qué proyectos se involucra y cómo dice que no a oportunidades.

Según la página, el episodio habla de comprar tiempo y libertad, de bajar el ritmo durante la pandemia y de pagar un precio por una vida dispersa con múltiples intereses. Entre las frases destacadas del episodio está esta:

«Es más importante que elijas algo a que elijas lo mejor.»

Bilinkis estudió Economía en la Universidad de San Andrés y, en 2010, fue seleccionado para estudiar en Singularity University, en una sede de la NASA en Silicon Valley, según su bio. Escúchalo si postergas decisiones esperando la opción perfecta. Para una mirada complementaria, está la nota conectar los puntos hacia adelante y la trampa de la pasión.

Si estás agotado

Silvia Haba: señales y autocuidado

Silvia es la fundadora de Coimpacta, una plataforma de bienestar para profesionales del ámbito social. Nació en Madrid y vive en Panamá desde hace nueve años, según cuenta en el episodio.

Habla de burnout en su área de trabajo, de autocuidado y de la diferencia entre asistir y ayudar. Describe señales que ella asocia con el burnout, como un agotamiento que no se va, frustración con el trabajo y apatía, y menciona hábitos de prevención: desconectar el fin de semana y tomar vacaciones de verdad. Aclaración: es el relato y la opinión de una invitada y no reemplaza el asesoramiento de un profesional de la salud. Si te sientes mal, conviene hablar con un profesional de la salud. Escúchalo si el cansancio ya se te volvió rutina. Más historias de este tema en burnout laboral: lo que cuentan los invitados y en la pieza dedicada a Silvia Haba.

Si vas a liderar, conectar o pensar a largo plazo

Melina Masnatta: dirigir en una crisis

Melina cofundó Chicas en Tecnología y fue la primera directora de diversidad, equidad e inclusión de Globant, según su bio. La lista de temas incluye elegir personas para trabajar en equipo y liderazgo en tiempos de crisis.

En la conversación cuenta cómo reconvirtió la organización a un formato 100 % online durante la pandemia y qué efectos secundarios trae concentrarse en un solo proyecto. Escúchalo si estás por tomar tu primer equipo o una decisión difícil de liderazgo.

Mario Romero: networking sin forzarlo

Mario es inversor ángel y emprendedor, y fue Regional General Manager de Rappi México. En el episodio cuenta cómo practica el networking de forma natural: busca un detalle pequeño en común con la otra persona y recomienda investigar de antemano, en Google o en LinkedIn, a quien vas a conocer. También reconoce, con franqueza, que no sabe cómo mantener todas las relaciones que genera. Escúchalo si presentarte ante desconocidos te incomoda. Hay más tácticas en cómo hacer networking sin sentirte falso.

Carlos Baradello: varias reinvenciones

Carlos es cofundador de Alaya Capital y fue vicepresidente corporativo de Motorola para América Latina, según su bio. En el episodio plantea que un título de cuatro años ya no sostiene una carrera de cincuenta, propone armar un directorio personal de tres a cinco personas y cuenta un fracaso de su etapa en Motorola. Escúchalo si quieres pensar tu carrera a diez años y no solo al próximo cargo. Tiene además una nota propia: el futuro del trabajo y cómo reinventarse varias veces.

Qué escuchar primero

Si vas a escuchar mientras trabajas, conviene reservar los episodios que piden anotar, como el de Elizabeth Arredon Mier o el de Diego Saez Gil, para un momento sin interrupciones, y dejar para las tareas rutinarias los que cuentan historias, como el de Pepe Villatoro. Un episodio por semana, escuchado con atención, rinde más que varios de fondo.

1. Elige la fila de la tabla que describe tu semana, no tu año.
2. Lee la lista «De qué hablamos» del episodio antes de dar play.
3. Escucha un tramo, anota una sola acción y pruébala.
4. Si el episodio te sirvió, pasa a la fila siguiente de tu mismo momento.
5. Para seguir con más, abre el hub de episodios y filtra por tema.

Preguntas frecuentes

¿Por dónde empiezo con Tiene que haber algo más?

Empieza por la fila de la tabla que describe tu momento: buscar trabajo, emprender, decidir en qué enfocarte, recuperarte del agotamiento o liderar. Escucha ese episodio con la lista «De qué hablamos» a mano y anota una acción. No hace falta seguir un orden ni escuchar el catálogo completo.

¿Hay un podcast para escuchar en el trabajo?

Tiene que haber algo más son entrevistas en español sobre carrera, trabajo y reinvención profesional. Sirve si quieres escuchar mientras haces tareas que no exigen toda tu atención, aunque algunos episodios piden foco para anotar. Elige uno por tema y revisa la duración en tu plataforma.

¿Esta lista son los episodios más escuchados?

No hay datos de audiencia detrás de esta selección. Es una elección editorial hecha para cubrir diez momentos distintos, a partir de la bio, la lista de temas y, cuando existe, la transcripción de cada página. Hay cerca de 190 episodios con página propia y muchos otros valen la pena.

¿Dónde escucho estos episodios?

Están en Spotify, Apple Podcasts, YouTube e iVoox, y cada página de episodio del sitio enlaza a las plataformas. En la guía de dónde escuchar encuentras los enlaces y los pasos para suscribirte. Algunas páginas incluyen también la transcripción en texto de lectura.

¿Cuánto dura cada episodio?

Las páginas no indican la duración de forma uniforme, así que no la damos aquí. Compruébala en la plataforma que uses antes de empezar. La lista «De qué hablamos» de cada página te sirve para decidir si escuchas la conversación completa o solo un tramo.

¿Qué episodio elijo si busco trabajo remoto?

Empieza por Rebeca Salinas, que explica el proceso de selección desde el lado de quien recluta, y por Elizabeth Arredon Mier, que habla de cómo contar tu experiencia en el CV y en LinkedIn. Si quieres una historia de transición, suma a Reisy Abramof. Hay más opciones en la colección de podcasts de trabajo remoto.

Fuentes

• Páginas de episodio consultadas: Elizabeth Arredon Mier, Rebeca Salinas, Reisy Abramof, Diego Saez Gil, Pepe Villatoro, Santiago Bilinkis, Silvia Haba, Melina Masnatta, Mario Romero y Carlos Baradello.
• Piezas del sitio: dónde escuchar Tiene que haber algo más, hub de episodios y las colecciones enlazadas en el texto.